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hse体系检查

a、公司安排及要求进行的指令性检查；b常规检查。

审核就是判别管理活动和有关过程是否符合计划安排，以及这些安排是否得到有效实施，并系统地验证企业实施安全、环境与健康方针和战略目标的过程。

公司hse管理体系的审核分为：a)内部审核；b第三方审核。

评审就是高层管理者对安全、环境与健康管理体系的适应性及其执行情况进行正式评审。

事故就是造成职业病、伤害、财产损失或环境破坏的事件。

危害就是可能造---员伤害、职业病、财产损失、环境破坏的根源或状态。

风险就是发生特定危害时间的可能性以及发生事件结果的---性。

承包商的施工人员入厂前的hse教育由企业hse管理部门和工程管理部门组织进行。

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hse管理体系的实施

1． 批准和发布hse实施程序。

2． 部门、车间按实施程序的要求，组织开展日常的hse管理活动。

3． 部门、车间建立体系要素运行---机制，开展检查---和考核纠正工作，---hse管理体系按既定的目标和程序运行。

hse管理体系在运行过程中，由于受到外因、内因的影响，管理目标、管理程序、管理方法与管理效果之间有可能发生一定的偏差。在所有的人力资源活动中，安全、环境与健康管理是需要前导性1行为的活动。因此，在hse管理体系运行一定时期后，需要对hse管理体系的符合性、有效性、适用性进行审核、评审，以及时调整现实与体系不相符合、体系与现实不相适应的部分，达到持续改进，不断提高的目的。

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hse体系

我国安全生产的方针是“安全第，预防为主”。一些组织在贯彻这一方针的过程中并没有规范化和落实到实处，而hse管理体系始终贯穿了对各项工作事前预防的理念，贯穿了所有事故都是可以预防的理念。所有的事件及小事故或未遂事故均应进行详细调查，重要的是通过有效的分析，找出真正的起因，指导今后的工作。hse管理体系，强调1高管理者的承诺和责任，企业的1高管理者是hse的---责任者，对hse应有形成文件的承诺，并---这些承诺转变为人、财、物等资源的支持。事故的发生往往由人的不安全行为、机械设备的---状态、环境因素和管理上的缺陷等引起。组织中虽然沿袭了一些好的做法，但没有系统化和规范化，缺乏连续性，而hse管理体系系统地建立起了预防的机制，如果能切实推行，就能建立起长效机制。