节日活动计划应注意的问题。企业在策划庆典的时候，可能很难通过部分不适当的运营取得想要的效果。因此，庆典活动也往往不像表面看起来那么简单，企业在策划时要注意以下几点。
1.频率：不能过分，但多了就没有感觉了新鲜是持续保持对事物的关心和关心的。新事物出现在公众面前时，事物的新鲜感逐渐褪色，接着导致习惯和麻木。企业庆典的频率也是如此。活动成为企业的日常活动时，其本身也失去了意义。因此，留意“过得少，过得多，麻木”的劝告，所有庆祝活动都会获得力量，意义非凡。
2.规模：场面宏大，有力量据悉，庆典活动正是在某个特定的时刻提出某种名分，给企业注入力量。因此，对于庆典，场面必须足够吸引人。但是，这种场面庞大的程度也要根据企业本身的实际情况进行调整。否则，倒胖脸，没有意义。
3.计时：可见性，及时、适当除了庆典的频率和规模外，还要---注意---的选择。节日之所以有意义，是因为人们被赋予了特有的内容。因此，庆典的时间选择也需要有特殊的“意义”
节目内容设计及实现：
序曲：灿烂正十年
画外音：“十年再攀高峰”中国---集团总公司十周年大型庆典晚会现在开始，让我们一起倒0计0时：10、9、8、…3、2、1。主持人在幕后带领观众一起倒数，音乐起。
开场：《鼓舞国药》，乐声阵阵、鼓声雷动，我们欢聚在这样一个振奋人心的场合；梦想在望、灿烂锦绣，我们鼓舞梦想、鼓舞希望、鼓舞、鼓舞一路同行的雨雪风舟、鼓舞国药勇往直前的美丽心灵……
篇章编排：
每一篇章均以情景朗诵的方式开篇，均由员工朗诵；第yi篇章的情景朗诵的主题内容是回顾10年发展历程；第二篇章的主体内容是10年发展中感人故事、优0秀员工事迹的散文诗歌朗诵；第三篇章的主体内容是展望未来、再---的。这样促使整体晚会层次分明，---活动策划，统一。
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