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竞争，关键是人才的竞争。当前，保安社会---不高，综合评价偏低的一个比较---的原因就是保安从业人员的综合素质相对较低，人力安保，包括，深圳安保，---普遍低、执业能力差、职业道德缺失等。之所以会出现这样的状况，与保安从业人员岗前培训和上岗后的继续教育有直接关系。
现阶段，很多保安服务公司对所-的从业人员只是进行少则三五天，技防安保，多则半个月的短期岗前培训，便开始上岗执勤。这么短时间的简单培训---无法达到工作的要求，更谈不上培养保安从业人员的综合素质。因而导致保安从业人员服务不高，服务能力不强，服务意识较差的后果，直接影响了保安服务业的社会形象。
保守---是一种-的义务，任何单位和个人都必须遵守，保安从业单位和保安员当然也不例外。《保安服务管理条例》第二十二条规定：设区的市级以上地方确定的关系---、涉及---等治安重点单位不得聘请外商独资、中外合资、中外合作的保安服务公司提供保安服务。可见，对---的保护是关系到---的重要内容。尤其是对于那些在涉及---的、企业、---进行保安服务的保安员来说，时刻牢记保守---是非常重要的。
保安职业形象是保安行业领域的一个重要方面。保安职业形象是保安行业的潜在资产。形象是行业实力的反映，形象源于实力，形象作为一种“软实力”，是一种隐性资源，隐藏于行业实力的诸要素之中。有的学者提出了“形象经济”概念，并将其界定为“通过形象及其效应获取价值和利润的经济”。公众对一个企业的认识，主要是通过企业的产品或者品牌来实现的，依靠对产品的印象和评价来衡量企业实力。在公众看来，有优良、---形象、并且能充分满足消费者各种需要的产品或品牌，其企业的实力必然---，特保安保，从这个角度分析，当保安行业能提供“招牌”安全产品，保安服务公司具备---社会声誉时，无疑可以证明保安行业的---、保安服务公司服务的。因此，形象也成为行业的一种资产。
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