1、树立正确的团队理念。
正确的团队理念包含凝聚力、诚实正直、眼光长远、承诺价值创造等使团队成员在一个---共同体，共享收益，共担风险。
2、确立团队发展目标。
目标是有效的激励因素，衢州水上团建，是团队克服困难、取得胜利的动力。如果一个人看清了团队的未来发展目标，并认为随着团队目标的实现，自己可以从中分享很多利益，水上团建，就不会出现上文第二点中出现的糟糕现象。
3、建立责、权、利统一的团队管理机制。
在团队运行过程中，团队要确定谁适合于从事何种关键任务，以及谁对关键任务承担什么责任，以使权责清晰，延续交叉。认真研究和设计整个企业生命周期的薪酬体系，使其具有吸引力，薪酬水平虽贡献水平的变化而变化，单不受人员增加的---，即能够---按贡献付酬和不因人员增加而降低薪酬水平。
首先，提起团建的作用，很多人就会想，不就是吃吃饭、喝喝酒、唱唱歌，增进一下感情嘛。其实这只是表面的作用，水上团建公司，团建真正的作用有三个：情感上的凝聚、思想上的统一、行动上的一致。
那什么是情感上的凝聚？玩在一起才能战斗在一起，水上团建基地，团建就是通过各种形式，建立一个共同的场域，让场域中的团队处于一种情感同频的状态。比如一场大汗淋漓的户外越野，一次触动人心的电影会，那么当大家情感同频的时候，就容易放下自己的心理防备，愿意去展现自己和接纳他人。这个时候去做相互的了解沟通，会容易达成互相之间的心理连接。那么当这些链接建立起来了，团队彼此之间的---默契就会大幅度的增加。
物料的准备工作a、游戏阶段物料：如果是总数较少的团队拓展，只要准备活动环节这个小物料，如kt板、智能手环、笔纸等；假如人数众多、游戏繁杂，则有可能必须要有策划活动经销商给予用具、构建情景。b、团队拓展---物品：包含增加体力的食材、生活用水与基础。留之备用。c、活动宣传物料：全部关键步骤筹备适当，剩余便是活动宣传。通告方法可以用电子邮件、、公众号、内部网等。
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