隶属于slcp的范围分别是什么？
厂家开展自我评定sa或协同评定ja。在自我评定期内，slcp自评系统标准，厂家管理人员必须通过excel或一切一个经认同的托管平台的在线系统填好信息。在协同评定的状况下，厂家会获得外界咨询顾问，如来源于品牌的适用。参加协同评定的咨询顾问能够是员，slcp咨询，但不可以是自此即将该评定信息的员。
1、全球经济一体化推波助澜
2、企业自身发展的需要
3、劳工标准问题---wto的一道难题
4、风行欧美的社会责任运动
自由选择职业
不使用---、抵债或用契约束缚的劳工，或者是非自愿的劳工。所有工作应当是自愿的，并且员工在合理通知的情况下拥有自由离职的权利。不得要求员工上交---颁发的、---或工作---作为雇佣的条件。
slcp验厂必须及时将不足部分补齐，否则会受到行政-。
slcp项目的目标是为社会劳工数据收集创建一个整合评估框架caf)，消除审核疲劳。通过取代现有的专有评估工具，避免重复并减少社会劳工审核的数量。使以前被用于合规性审核的资源重新用于---社会劳工工作条件，同时增加社会劳工数据的可比性。
那什么又是整合评估框架caf？
其实整合评估框架包含三个要素，那我们来看看是哪三要素，分别有什么目的？
一要素：数据收集和验证工具。用于收集验证工厂社会劳工条件的数据。
二要素：验证协议。说明如何理解并回答工具中的问题。
三要素：验证员指南。在验证过程中为验证员提供支持。
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