人力资源的连续性-人力资源开发的连续性持续性是指，人力资源是可以不断开发的资源，人力资源中心，不仅人力资源的使用过程是开发的过程，人力资源中心地址，培训、积累、创造过程也是开发的过程。
博才人力资源-?人力资源的核查
人力资源的核查：是指核查人力资源的数量、、结构及分布状况。人力资源信息包括：个人自然情况、录用资料、教育资料、工资资料、工作执行评价、工作经历、服务与离职资料、工作态度、工作或职务的历史资料等。
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