国顺人力-用工风险--的劳务派遣公司费用

三、劳务公司-的优点 1、减少用工成本费开支 用人单位在计算-工作人员的支出时，一是考虑到职位经济效益。二是以市 场价钱制订标准工资。三是不用为被-工作人员另外付款其他计划的费 用。劳务公司--专票可记入用人单位-前成本费支出，综合性辅助单位开支 成本费比在编职工的开支大幅度降低。 用人单位与-公司的关系是劳务关系；被聘用人员与-公司的关系是劳动关系，

劳务公司是与劳动者签订劳动合同并将劳动者-到其它用工单位上班的公司，是劳动者的用人单位。实际上班的公司是劳动者的用工单位。劳动者的工资由劳务-公司支付，由劳务-公司-。劳务-公司于用工单位之间签订劳务-协议，约定用工单位如何向劳务-公司支付劳务费用及其它相关事项。公司通过查询劳务库资料及各招聘储备人才中心等手段搜索合格人员，经严格筛选，把人员名单送交用人单位，用人单位进行选择并确定。然后用人单位和-公司签订劳务租赁-协议，-公司和被聘用人员签订聘用合同。