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体系要满足管理和对顾客满意的要求,iso9000标准是对顾客承诺,可以提高企业的信誉,下面山东中远来简单讲一讲吧。
一般组织在iso18000职业安全卫生管理上,都存在着原有的组织机构、管理制度、资源等。而按职业安全卫生管理体系标准建立的职业安全卫生管理体系,实际上是组织实施职业安全卫生管理,-组织的职业安全卫生行为,达到持续改进目的的一种新的运行机制,它不能完全脱离组织的原有管理基础,而是在标准的框架内,充分结合组织的原有管理基础,进而形成一个结构化的管理体系。进行ohsas18000的益处提升公司的企业形象;增强公司凝聚力;减少企业经营的职业安全卫生风险,达到企业永续经营;进行内部管理-,避免职业安全卫生问题所造成的直接/间接损失;善尽企业的国际/社会责任;顺应国际贸易的新潮流,突破贸易壁垒。
iso9001管理体系对于企业的未来发展是非常重要,它有助于企业建立起-的企业文化,提高全员工的安全意识,,那么什么叫管理体系?为什么要建管理体系?下面就由山东中远来简单讲一讲吧。
我们知道,企业通常会有两个-问题:一个问题是能否接到订单;另一个问题是,接到订单,能否做好订单。企业怕交货的时候,出现问题。这一点顾客也很-。所以要建一个管理体系。所谓管理体系,指的是用一套系统的方法来管理工作,以-订单在整个生产流程或服务提供过程中都能管好,防止交货时出问题。
管理的中心任务是建立并实施文件化的体系。
iso9000族标准要求,一个组织所建立的体系应形成文件,并加以保持。典型的体系文件结构分为三个层次,即手册、体系程序和其他文件。对体系文件内容的基本要求是:该做的要写到,写到的要做到,做的结果要有记录。
持续的改进
改进是通过改进过程来实现的,它是一种以追求更高的过程效益为目标的持续活动。持续的改进可以提高组织的竞争力并为其成员提供做贡献、求进步和争-的机会;可以为内部管理者和顾客及其他受益者提供更充分的-;可以为体系要求得到满足提供-。
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