摊子大、问题多、管理乏力、成本居高不下。。。臃肿的智慧工地施工企业管理体系已经与时代---脱节,如何降低管理成本、提升管理效率是建筑施工企业急需解决的问题,这是企业发展的需要,是农民工权益保护的需要,也是和谐社会下公平公正精神的需要。
为建筑施工企业管理系统---,所要做的就是将管理流程信息化、数字化、智能化。劳务-管理系统能够实现信息采集、数据统计、智能管理、统一操作,收集与劳务人员相关的各种信息资料,使建筑施工总包方能够清晰掌握劳务分包人数、情况明细,做到人员对号、调配有序。
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1-通行
注册人员可实现-通行,非注册人员通过时会实时预警,杜绝闯入情况,设备算法支持离线运行。
2访客登记
采用人证比对方式,验证访客,记录访客与被访人信息,为访客开通出入口闸机和对应单元楼门禁权限,并设定通行时间。
综合运用人员录入与制卡、考勤记录与汇总、合同管理、工资管理、培训管理、诚信管理、管理、-、公司项目员工---管理等功能模块,能够动态---工程建设项目施工现场劳务用工情况,提高建筑业企业建筑劳务人员管理水平,防范建筑劳务人员工资---,保障建筑劳务人员---权益,构建有利于形成建筑产业工人队伍的长效机制,促进建筑工程安全水平的提高和建筑业的健康发展。
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