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博才人力资源-?劳务派遣对于用工单位的好处
劳务派遣对于用工单位的好处。有利于-或防范其他劳动保护方面的风险。劳务派遣行业起源于20世纪20年代的美国,当时由一家名叫samuelworkman的公司创立了人力租赁的业务模式rentedhelp。由于劳动者的无过错行为导致劳动合同或特殊劳动关系的解除如因为不胜任工作、非因工---原因等可能导致对其他员工产生负mian影响,劳务派遣机构劳务公司性和对劳动法律的熟悉性,可以有效地帮助用人单位摆脱上述困境,或风险在发生之前就由于有相应的防范措施而得到了化解。
博才人力资源-?劳务派遣三性
劳务派遣三性(临时性、辅助性、替代性)不是必须同时满足。劳务派遣协议约定派遣期限为不超过6个月的,劳动者在期满6个月时应当终止在用工单位上班,返回劳务派遣单位。用工单位继续使用劳动者上班违fa,同时劳动者主动留下工作也同样违fa。
博才人力资源-?劳务派遣基本权利
劳务派遣基本权利
1. ---受到劳动安全、卫生保护的权利;
2. ---获取劳动报酬的权利;
3. ---参加社会保险的权利;
4. 法律规定的其他各项权利。
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