铝阳台护栏择优 新建装璜护栏

“新建装璜，栏杆”这是二十一年以来新建人对自己而又高度的概括，但是谁也没有想到，我们新建栏杆是怎么走过来的。是啊，这一切只有我们新建人自己知道！我们是从零开始一步一个脚印才走到了今天。

   在1995年的今天新建装璜有限公司的创始人周金弟先生，靠自己的3600元钱白手起家，做起了防盗窗、楼梯扶手等小生意，当时只有两个员工，其中一个就是他自己。铁艺，是一个-普通的名字，我认为要做铁艺了，就要做的有艺术感，铁艺将成为建筑装饰了。周金弟先生既是业务员也是技术员，不懂的技术问题他就向其他的老师傅请教。通过自己的在这个行业内的摸爬滚打，总结出一套管理的经验和业务上的知识，从而慢慢的走上了企业管理这条道路。通过五年时间的市场摸索，周总已经找到了一条做大做强的道路。

   2000年，正逢欣欣向荣的房地产市场蓬勃发展。周金弟根据房地产市场需求，将自己公司和团队打造成了生产栏杆、楼梯的企业，由于的---和细心的服务，在房地产公司中一举成名。绍兴市新建金属装璜有限公司生产的铁艺栏杆通过整体热处理，使铁艺栏杆的性有了-，外面加上公司的覆塑，更具牢固性。自此，新建的栏杆远近闻名，从而奠定了做阳台栏杆的道路。公司由初的零打碎敲发展到现在的自动化生产，公司的客户也从原来的私人小客户发展到------名的万科、保利、龙湖、华润等大型房地产企业。现在的新建栏杆产值已超亿，慕名而来的企业也是越来越多。

   公司规模也在不断的扩大，到现在已有二个厂区近二万平方厂房，有员工300多人，已是浙江省科技型企业，绍兴市-企业。拥有自主研发的三个，全部用在公司的栏杆上，从而大大提高了产品并降低了生产成本。

  2009年6月，公司还成立了新建---，以---的模范运动来带动全体员工的生产积极性，同时新建的---活动会议中心和新建企业馆，已成为梁湖镇的一块模板工程，已多次得到镇---的高度表扬。同时规定不受水平载荷的钢化玻璃公称厚度不小于5mm或者公称厚度不小于6。新建人通过20年的努力，已经成为上虞一颗新型产业的明珠，当然新建人也知道，前面还有很多的路要走。后面还有很多人在追赶我们，新建人只有不断地努力、齐心协力创造出更多的成绩才不会受市场过度的制约。在周总的正确---下，我们开发出阳台栏杆的挂桌系列，目前已经投放市场，用的产品向--，新建的未来一定充满阳光，做百年小企业的目标一定会指引新建全体员工大步向前。

一个学习型的企业是一个长期可以持续发展，一定会欣欣向荣的企业，这是我创业21年来得出的一套经验。

   在我的企业成长过程中，离不开学习，是学习伴我一起成长，成为社会有用的企业，更能为社会带来效益的企业。这几天的绍兴市新建金属装璜有限公司的团队中，又在掀起一场给新建中高层出去学习的---，新建装璜公司不断地培养中的管理人才，提高他们的技术和管理水平，组织他们去杭州参加聚成集团学习不同的企业经营管理课程，以及参加单仁网络课程。作为绍兴市新建金属装璜有限公司业务员面对各类顾客也是如此，公司在业内已有一定---度，产品铁艺仿古铜大门、围墙栏杆、铝艺铸花栏杆、彩色不锈钢覆塑阳台护栏、百叶、等产品-万家装别墅、商场、学校等欢迎。前几天公司花4万多元学费，派送二位电子商务网销的新管理人员参加了杭州单仁网络为期三天二夜的网络课程，回来后由他们进行专场-分享，同时也为网上销售提供了新的管理经营人才。同时这个星期六20日星期天21日，公司又派出了分厂厂长、车间主任参加车间管理，战略绩效考核管理课程，员工心态等一系列管理上的课程。让他们带着问题去听，回来后再听取他们的-和分享，同时公司要求他们每一次的学习一定要把一到二点东西用到自己的管理上，这样才会一步一个脚印向前走。

   我们绍兴市新建金属装璜有限公司从创业至今，21年来通过不断努力学习，从老总到各级管理人员、业务员；从车间主任到全体员工，用不断学习，吸取新知识这一好方法走进了成功。在创业的21年里，绍兴市新建金属装璜有限公司在学习上投入了大量的时间和财力，利用走出去、请进来，与聚成集团、单仁、健峰等培训机构合作，对员工进行培训学习，提高技能与素质。昨天位于曹娥江畔的在上虞文化艺术展示馆内十分热闹，来自五湖四海的摄影-都争相来参观本次以“探访南北极“为主题的摄影。同时要求参加学习人员要带着问题去学习，才会使自己走出迷茫，更快的进入自己的角色，来快速提升自己，这也让企业少走弯路和损失。学习是绍兴市新建金属装璜有限公司人成---宝，更是新建栏杆大胆往前走的指路灯。

夏天来了，我们绍兴市新建金属装璜有限公司夏天的-来了，公司老总体谅员工辛苦，发了一人一箱水---，夏天的水---白里透红，个头很大，水汪汪的，一口咬下去比蜜还甜呢！公司发桃子体现的不仅仅是公司的-，更是绍兴市新建金属装璜有限公司的企业文化。绍兴市新建金属装璜有限公司的企业文化分为家庭文化，学校文化，发桃子体现的就是绍兴市新建金属装璜有限公司的家庭文化。周总热爱摄影那是-的，工作之余，他总是背着相机游历各地，从北极到非洲，从欧洲到澳洲，他的相机记录着各地的美景。增加员工的凝聚力，向心力。公司有了凝聚力和向心力会提升员工的工作热情，使员工的工作情绪得到-，互相没有猜忌，地投入到工作中，工作效率也自然提高了，同时也给企业带来了一定的经济效益，-的经济效益又能大大增强员工的凝聚力，如此良性循环，对员工对企业都是好事，所以增强企业凝聚力势在必行。