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人一旦上了年纪之后,身体就会变得虚弱。各种---都会出现。接下来
1、---。如冠状动脉粥样硬化性---病、、异常、、肺动脉高压、心房颤动、主动脉瓣狭窄、外周动脉---、和直立低血压。
2、呼吸,---系统---。如吞咽困难、胃食管反流、、、---、---等。
3、代谢---。如、、骨质疏松等。
神经内l科---所致的眩晕,有其自身的特点,主要体现在以下6个方面:
1. 眩晕程度相对轻些,持续时间长,为旋转性或向一侧运动感,闭目后可减轻,与头部或---改变无关。
2. 眼球震颤粗大,为单一的垂直眼震和或水平、旋转型,可以长期存在而强度不变。眼震方向和---侧别不一致,自发倾倒和静态直立试验倾倒方向不一致。
3. 平衡障碍表现为旋转性或向一侧运动感,站立不稳,多数眩晕和平衡障碍程度不一致。
4. 自主神经---不如周围性明显。
5. 无半规管ma痹、听觉障碍等。
6. 可伴脑功能损害,如脑神经损害、眼外肌ma痹、面舌瘫、球ma痹、肢体瘫痪、高颅压等。
现在越来越多老年人会选择在养老院度过余生,但近几年来养老院护工打骂老人等---越来越多。护工在照料老人时常常会被老人弄得心烦意乱,却又没有办法,导致内心的怨气无法舒缓,蕞后产生了心理问题。护工打骂老年人会给老年人带来很大的心理伤害,我们必须做好养老机构的管理工作。
---层和管理人员之间、管理人员和服务人员之间必须始终保持着---的互动态势。美国有句管理口号:尽可能地把自己的想法说出来。谈心、安抚、及时解决-服务人员的实际问题是考验养老院---层是否做好本职工作的一个重要杠杆。不要把它当成口号,而是要具体落实、定时定期去做的工作。
因为从事养老护理工作的职工多数为中年女性,上有老、下有小,家庭琐事也不少,为她们解决心结在工作中显得尤其重要。我院每晚都会有一名总值班主任在岗,她们都是同龄人,利用晚上的时间到各个护理组看会电视l聊会家常儿。时间久了,员工们也会三两一群凑在办公室与主任谈谈看法。
有时不见得当时给予什么承诺或解决什么实---题,但你只要认真倾听,与员工建立了畅通的发泄渠道,她们的心里就会得到---的安慰,重新焕发服务热情。这样第二天总值班一-,管理者就能时时掌握员工的心理动态。
与她们互动越多,她们出错越少,反之互动越少,出错越多。在养老院更不能忽视这点。---不时的关怀与---,对-服务人员解除烦燥、焦l虑、疲劳思维的短暂错位、心态的短暂扭曲十分有效。
a) 按时把尿:及时清理、擦干净后再用湿纸巾或热毛巾擦洗。大小便是头等-,---是睡觉前、睡醒后、吃饭前。
b)按时翻身:翻---、前后挡住、腿分开脚垫高、不要趴着面朝。注意胃管尿管别压死或脱落。
c)按时喂药:正确的时间、正确的药、正确的人。不能---更改。
d)喂饭安全:注意安全防止噎食呛住、身体坐正头不要后仰、慢点喂、不喂危险大块食物。
e) 每天擦洗:每天洗脸、洗脚、洗、洗---,不能有眼屎,检查有无破溃、按时洗澡
f)按时记录:认真及时记录。尤其:大便、把尿、洗澡、翻身、鼻饲、换洗、晾晒等重要表格。
g)以上6个做不好,你自己就知道自己是个很笨很不负责任的人。
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