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宁夏律师事务所简介精英律师「山东铭信」
连带-的另一法律构成是其发生的原因。连带-的发生原因有两种原因：一是基于法律的直接规定;二是当事人的约定。
在我国，基于法律的直接规定而发生的连带-有以下几种：
(1)个人合伙-。《民法通则》第35条第 2款规定：“合伙人对合伙的-承担连带责任，法律另有规定的除外。”这意味着每一个合伙人对合伙组织对外所负的-均负连带责任，都有义务全部履行。
(2)合伙型联营。企业之间，企业和-之间为实现一定的经济目的，成立一个不具有法人资格合伙型联合经营组织，进行共同经营。这种合伙型联营同个人合伙一样，进行联合经营的法人组织对联合经营的-负连带责任。
(3)代理关系中的连带责任。代理关系中的连带责任，是指代理关系的三方当事人中，由于-事项的出现，某两方当事人共同向另一方当事人承担连带责任。在《民法通则》以及有关的司法解释中规定了以下几种代理中的连带-：甲、委托书授权不明时产生的连带责任。乙、代理人与第三人-串通产生的连带责任。丙、无权代理产生的连带责任。丁、代理关系中因-行为产生的连带责任。
(4)共同-行为人的连带责任。《民法通则》-30条规定：“二人以上共同实施-行为造成他人损失的，应当承担连带责任。”共同-行为人的连带责任产生的前提条件是共同-的成立。共同-行为人的连带责任必须首先具备共同-的成立要件。其中，一方面共同-行为人必须具备完-事行为能力。另一方面，各行为人主观上需有共同的过错，这是共同-的成立要件，而共同-是共同-行为人连带-成立的-前提。因此，没有行为人主观共同过错就没有没有共同-的成立，也就没有共同-行为人连带-的成立。
(5)-中的连带责任。-的方式有两种：一般-和连带-。连带-是-人在-履行期间届满时，既可以要求-人履行-，又可以要求-人履行-责任。
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作为现代社会经济活动的重要形式和载体--企业，必须在经营活动中以自身的文化形象、发展方向、经营业绩、发明创造等赢得一席之地。企业是否守法经营、是否有法律援助、是否看重风险-和问题预防，本身就是企业身份和形象的重要表现之一。在经营活动中或企业有权益-时，有企业的法律顾问出现，在预防和减少损失的同时，本身也可帮助企业赢得更高的身份和声誉，让客户或经营伙伴在放心的同时，产生敬畏、敬佩的心理。事实上，一种普遍现象是，在了解、观察一家企业的时候，是否有常年法律顾问，是必须了解、非常重要的一个常规内容。现实社会中，一家企业如果没有自身的法律顾问，在别的企业甚至是常人眼中，其-和形象都是不高的。因为别的企业很难相信，连法律顾问都没有的企业具有-的实力和按法律框架经营。因此，缺少法律顾问的企业，往往难以提升自身形象，丢失很多的经营机会和效益。
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