综合工时计算方法咨询 苏州盖雅工场

盖雅工场hr one生产工时管理系统的主要应用包括：

· 通过比较活动数据和员工的工时与出勤数据，衡量劳动力绩效，并利用得出的结果直接改进生产率。

· 根据生产车间的不同形态，提供条码、pc、rfid、手持终端，自助服务终端等多种工时采集方式。

· 提供完整支持与各主流erp的接口工具，实时同步工单工序信息，并将相应的工时成本返回erp，并及时关闭工 单。

盖雅工场hr one生产工时管理系统：

统计指标反映工时的统计指标一般有：缺勤工时，指职工按规定应参加工作，而由于本人原因是如-、产假、事假等没有参加工作的工时。非生产工时，指执行、社会义务，或经企业确定从事其他社会活动，而未从事本企业工作的工时。加班工时，指职工实际工作的小时数，包括加班工时、因公出差到企业外工作的工时，职工临时被调动从事其他工作的工时。

标准工时编辑标准工时，是指在一定标准条件下，以一定的作业方法，由合格且受有-训练的作业员以正常的速度，完成某项作业所需的时间。合格且受有-训练的作业员----操作者必须是一个合格的工人，而且该作业必须适合他做；操作者对该项特定工作的操作方法[必须受过完全的训练。