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事发原因是美国-周一收到了新的法案high-skilledintegrity&fairness act of 2017，里面规定将h1b-持有者的低工资从原来的6万美元上涨到13万美元，加上取消h1b抽签-等等传言，很多人认为这将对中国留学生和工作签候选者产生毁灭性打击。然而仔细分析之后发现该法案其实对中国留学生反而是利好，说其针对印度外包公司还差不多。不利因素是可能影响到排期。原因如下：，这仅仅是个法案，要成为法律，要经过严苛的court challenge，不一定能通过。外籍舞蹈教练工作-公司服务热线

dhs-h1b新规，让美国国土安全部代理副ken cuccinelli预测，实施后约有三分之一的h-1b申请人将被拒，因为新的规定下面是严苛对、、行业的三者挂钩，申请人的必须和从事工作直接相关，才符合申请资格。

比如一名软件开发人员拥有的是电气工程，便无法获得h-1b-，任何普通例如，商业管理，文科等都能从事的工作，则不算工作。这与原来开放式的h1b略显小家子气。

-后，多家美国科技-纷纷站出来-。据--cnn-，--称这一-令是“借---”，并-称：“将-拒之门外的做法，实际-使美国的复苏艰难。”-公司美洲公共政策与-事务主管弗拉尼根表示，这项政策终将损害美国经济。“公告破坏了美国-经济资产——多样性。“单方面地、不-地扼杀美-对-的吸引力是短视的，并会-损害美国的经济实力。”此外，包括特斯拉--与微软总裁在内的美国其它科技企业高管也公开反对这项行政命令。外籍舞蹈教练工作-公司服务热线

川普时代政策的后遗症，加上2020年开始的这一轮-大流行病，留美工作身份成为压在很多外国留学生心头的一块“巨石”，暂时地离开美国、曲线返美，成为很多就职于国际企业外籍员工的。小纽时不时地就能收到这类问题的咨询：在无法顺利拿到h-1b且opt过期的情况下，公司提出派这些小伙伴先转战第三国工作，之后计划再申请l-1-返回美国。外籍舞蹈教练工作-公司服务热线