主题团建可以对企业有什么帮助?
主题团建是一套培养团队活力、提升组织价值的培训课程。主题团建是为适应现代企业团队建设的需要而专门设计的一套户外体验式模拟培训。它是欧美和亚洲大型商业组织采用的一种有效的培训模式。培训内容丰富生动,意味深长。经验激励是一种教育手段。学员参加的培训将成为他们终生难忘的体验。让每一系列活动中所隐含的深刻原则和理念可以牢牢扎根于团队和每个成员的潜意识中,可以在未来的工作合作中蒸发其应有的作用。
道中道主题团建安全、-、有保障
企业为什么要组织主题团建活动
现代社会的企业对于员工的两大要求,一个是团队精神,一个是积极的态度,这也是现代人人格特质的两大-内涵。在现代社会,比起个人主义,往往更看重整体,相互合作才能发挥出的力量,于是主题团建活动兴起。利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式起源于海上生存训练,战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。主题团建活动看似简单的游戏,却蕴含深刻的道理。
主题团建在企业-的原因
研究数据表明,员工对传统课堂学习的吸收率仅为26%左右,而对体验式学习的吸收率可-82%。这表明后者能更有效地将信息传授给学生。主题团建是一种-式的户外体验式培训,它将高挑战与低挑战相结合,通过危机、-、沟通、逆境、辅导等方面的项目结合,使学员在个人和团队层面得到提升。它强调参与者应该“感觉”学习,而不仅仅是在课堂上聆听。户外主题团建利用特殊的户外场地和陡峭的山峰等自然环境,配合各种-设计的团队游戏,将一些探索性的户外活动,如攀岩、划船、爬山、露营等,简化为安全、可操作的活动课程,纳入管理培训。
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