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保安公司的职责：

保安公司在管理中应当把握好保安人员的素质、各项管理制度的完善实施、做好保安人员的工作等。我们可以具体来看一下。提高保安人员的素质，使得保安在业务技能、语言表达、协调能力等方面得到发展。对于保安人员的培训教育也是重要的一项，对于人才的发掘和使用也可以在培训中得以发现，充分发现和挖掘人的潜力。完善实施保安公司内部的管理规章制度。

物业服务的职责：

物业管理安全。物业公司应当采取各种措施，保障业主和房屋使用者的人身财产安全，对小区的治安进行管理，对小区的消防安全进行管理以及对出入小区的车辆与人员进行管理;2、物业设备的管理。需要管理的物业设备主要有给排水设备、燃气设备、供暖设备和通风设备、电气设备等;3、物业维修管理。物业管理公司应当按照对物业管理的标准，对其经营管理的物业进行维修和技术管理，包括对房屋安全与的管理、对房屋维修技术的管理以及对房屋维修施工的管理。

保安人员的仪表代表着整个保安公司的形象，所以说正确的仪表搭配是体现一个保安公司整体的精神面貌。保安人员在执行工作中要按照公司的规章制度，作为门卫执勤还有小区巡逻时一定要穿戴有明显保安服务标志的---，统一着装，穿戴整齐，佩戴保安帽、白色手套等。保安员的---要求整齐干净，无明显油污痕迹，并且---的下摆要收进裤子，不许外露。在夏天，不准袖口卷起，裤腿撩起，以防影响仪表。工作期间也不许佩戴有色眼镜和耳机，以防影响工作的进行。

停车场保安的岗位职责：

1、当值时不得睡觉、看报、不得---、吃零食；

2、指挥车辆泊位时要注意自身安全，尤其是有醉态的司机，防止撞伤、碰伤、擦伤等；

3、负责车辆的安全管理，维持车场秩序。保安工作，敬业的要求是严肃认真，---，尽职尽责。

我认为做为保安从业人员，爱岗敬业是对保安员的基本要求，是做好各项工作的动力，是开展工作的前提和条件，也是提高保安服务的必然要求。根据有关规定，《保安员职业标准试行》将保安职业分为五个等级，包括职业概况、基本要求、工作要求和比重表四个方面的内容。职业概况包括职业名称、定义、等级、环境、能力特征、基本文化程度、鉴定要求等。

保安人员的日常训练内容有哪些：

1、保安人员岗前培训的主要内容包括：物业管理法规学习;企业内部的有关管理制度：员工守则，-等;安全防火教育;iso92体系有关安保方面文件的学习;普法学习;职业道德教育;保安军训。

2、保安人员在岗培训的主要内容包括：安保操作规程;队列训练、擒拿、体能训练、消防灭火训练、交通指挥训练等。

3、保安人员单兵队列考核标准是：---军姿;停止间转法;齐步走与立定;正步走与立定;跑步走与立定;敬礼。

4、保安人员擒拿技术动作的基本内容是：基本功：直打、侧打、勾打;弹踢、侧踹、勾踢;综合练习。擒敌拳等。

5、保安人员-体能测试标准是：百米跑14秒以内;俯卧撑50个以上;爬楼20层60秒以内。