芜湖西装定做询问报价 芜湖龙东春季工作服

工作服的设计原则

工作服在设计阶段,首先要根据人机效果(见服装设计),对各种职业的性质、特点、上下肢活动幅度、人体保护的要求进行调查研究,分析穿用者心理状况、工作环境,选择蕞佳的数据。然后进行设计,从而体现出工作服的特点,促使穿用者热爱本职工作。

1、相对稳定原则。工作服与流行服装不同,具有相对稳定性。它在社会和行业发展中逐渐形成并定型。

2、行业统一原则。同行业内所有从业者只能采用一种形式的工作服,以区别于其他行业的工作服。

3、行业特点原则。工作服必须充分体现和适应该行业的工作环境、工作对象、工作目标的特性。

4、国际统一原则。一些工作服的款式、色彩、材料和标志等在设计时要考虑国际统一原则,如医护服统一采用白色。

5、审批-原则。工作服要经过-审定颁布方能正式施行。企业、事业自行设计制作并要求职工统一穿着的服装称工作服,-工作服。

工作服设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，工作服同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部分，其工作特性．个人与群体风格．生理与心理需求．-经济-．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。

不同的环境我们需要选择不同的工作服

每个行业都会有每个行业的不同的形象，然而我们怎样去区分这些不同的职位和行业呢？这就是需要工作服来体现了。我们进餐厅吃饭，我们会发现服务员都是穿着衬衣，西裤，马甲，皮鞋，这就是服务行业的一种标准穿着，我们进入写字楼我们会看到，男士就会穿着西装，皮鞋，衬衣！女士呢就会穿着职业套装西裙。一股职场的气息。在成产制造这个领域里，我们会看到一些工人穿着工装，t恤工作服等等！每个行业都会有自己代表的职业穿着！统一的穿着会让团队具有朝气与活力！

定做酒店工作服的注意事项及其价值

现在，越来越多的酒店餐饮企业都为员工都统一了着装,工作服定做已成为餐企后勤的-。餐饮企业在定制工作服时，应该根据自己的要求，结合自身文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，与酒店工作服定制企业设计人员及时顺畅沟通，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。

酒店工作服定做需从身材、面料、工作服的特点等因素进行考虑。

一、身材，是指员工的体重、身高、三围等参数；

二、酒店职业装的面料一般为:贡爽、精工呢、-牛津纺等，这些面料都有其的性能。例如贡爽：经高温处理后，布纹紧密华丽，回弹性好，易机洗，抗皱性佳。

精工呢：布面既有化纤的抗皱、防起球(毛)之功效，背面又不失棉的舒适、吸湿、透气之特性。

-牛津纺：纹路清晰，布面光洁，防缩水、易机洗。