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武汉江南世纪人力资源集团有限公司简称：江南人才集团，集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、---、劳务---、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。

 不断变化的---。正确的人力资源外包合作伙伴可以帮助雇主应对越来越频繁的法规变化，其中不少---要求企业立即合规。

打造---的人力资源管理体验。人力资源服务外包能够为企业提供个性化的服务和灵活的解决方案，使企业可以---于中心的事务，不需要在人事管理等事务上花费多的心思。

事故的赔偿成本降低

      又称职业伤害、工作伤害，指劳动者在从事职业活动或者与职业责任有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。主要是特征是由工作引起并在工作过程中发生的事故伤害和职业病伤害。无论是什么企业均要考量事故的赔偿，往往赔偿额度大且发生率高。而选择劳务外包可以有效减少事故的发生，从而降低成本。

重视外程的沟通

企业人力资源外包不是将所有事务都外包出去，通过选择哪些功能进行外包是首要，然后通过了解选择了外包服务机构，接下来就必须重视和他们的沟通，尤其是外程中，并保持及时的沟通，以免出现事故。

外包后企业的人力资源战略规划

企业选择人力资源外包后，能帮助人力资源部门摆脱日常行政事务，使其集中到人力资源战略及中心事务上，将越来越多地参与制订企业战略，扩大业务活动，变革。