宣城制衣厂家来电洽谈 芜湖龙东春季工作服

无论下班时员工在干什么，上班一穿上工作服，就能使员工马上意识到自己已经进入工作状态。工作服是穿在人身上的，不仅能反映员工的精神风貌，更能体现出企业的文化内涵。工作服是传递企业文化的一个重要载体。

规范自己行为

在管理规范的企业，不但统一定制工作服，还有根据工作性质，职位，服装功能来设计定做不同的---。例如将车间管理人员的工作服和制造车间的工作服相区别，将维修保养人员的工作服与流水线上的工作服相区别。将办公室的管理人员与制造部门的工作服相区别等。还会要求员工在工作时间内，以管理职位相称呼。这些也都是为了---提醒每个工作中的人员所担负的责任，规范自己的行为，履行好自己的职责。

1工服代表和体现某个固定行业、某个具体公司形象或特征：展示企业形象。工作服是某些特定岗位或工种因为职业特征需要，必须穿戴的有一定特殊作用的服装。

2工服一般是企---文职人员或管理人员穿着，而工作服在有现场操作人员穿着的情况比较多；工服既然需要体现这公司形象，必然在做工和样式上---，而工作服则主要------性和保护性。

3其实有些工服和工作服并没有---明显的界限，比如医生的白大褂，既可以说是医生的工服，也可以说是医生的工作服，还需具体情况具体分析。