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嘉兴劳动法律律师打-费用服务介绍「北鼎律师事务所」

发布者:浙江北鼎律师事务所  时间:2022-7-24 

【扶持就业】通过促进经济和社会发展,创造就业条件,扩大就业机会。

鼓励企业、事业组织、社会团体在法律、行zheng法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营,增加就业。

支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。

【职介机构发展】地方各级人民zheng府应当采取措施,发展多种类型的职业介绍机构,提供就业服务。

【就业平等】劳动者就业,不因民族、种族、性别、zong教信仰不同而受qi视。

【就业男女平等】---享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除规定的不适合---的工种或者岗位外,不得以性别为由---录用---或者提高对---的录用标准。

【特殊人员的就业】残疾人、-人员、退出现役的---的就业,法律、法规有---规定的,从其规定。


社会保险和---

【发展目标】发展社会保险事业,建立社会保险制度,设立社会保险ji金,使劳动者在年老、患病、gong伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

【协商发展】社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。

【ji金来源】社会保险ji金按照保险类型确定---,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须---参加社会保险,---社会保险费。


劳动法律关系构成要素分别为劳动法律关系的主体、内容与客体。

劳动法律关系的主体

  1、是指依据劳动法律的规定,享有权利、承担义务的劳动法律关系的参与者

  包括企业、个体经济组织、、事业组织、社会团体等用人单位和与之建立劳动关系的劳动者,即雇主与雇员。

  工会是团体劳动法律关系的形式主体。

  2、劳动者成为劳动法律关系主体的前提条件是必须具有劳动权利能力和行为能力。






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