清溪安全主任-条件免费咨询「-安全学院」

未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于新进公司的员工，应严格按要求进行厂级安全教育公司级、车间组、班组级安全教育并经考核合格后方可进入工作岗位，考核情况要记录在案。

培训人员及培训标准。

公司主要负责人、分管负责人、安全管理人员，持证上岗率为100％。新进员工参加公司级安全培训，转岗换岗员工，培训合格率为100％。特种作业人员，特种设备操作人员，持证上岗率为100％员工每年安全再培训率为100％一次培训合格率大于等于98％。安全主任---条件

培训内容

1、基本知识：安全生产的概念、方针，安全生产的---依据，《安全生产管理办法》、《安全管理员工作标准》、《安全生产管理规定》、《消防安全管理制度》。

2、知识：各项应急预案，对应特种作业人员知识、安全达标规范等知识和操作技能。

安全主任---条件

安全教育的形式。

会议形式：安全知识讲座、---、报告会、---经验交流会、-现场会等。张挂形式：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等音像制品形式：安全教育光碟、安全讲座录像等。现场观摩演示形式：安全操作方法演示、消防演习、急救方法演示等。

安全生产培训内容有哪些？

1、初次培训的主要内容

---生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。

安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产知识。

重大危险源管理、重-故防范、应急管理和救援组织以及-处理的有关规定。

职业危害及其预防措施。

------的安全生产管理经验。

典型事故和应急救援案例分析。

其他需要培训的内容。

《------安全生产法》第十四条 有关协会组织依照法律、行规和章程，为生产经营单位提供安全生产方面的信息、培训等服务，发挥自律作用，促进生产经营单位加强安全生产管理。

第十五条 ---设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构，依照法律、行规和执业准则，接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术、管理服务。

生产经营单位委托前款规定的机构提供安全生产技术、管理服务的，---安全生产的责任仍由本单位负责。

第- 生产经营单位应当具备本法和有关法律、行规和或者行业标准规定的安全生产条件；不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。