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鄂州后勤服务外包合同-「多图」

发布者:武汉江南世纪人力资源集团有限公司  时间:2022-9-7 






武汉江南世纪人力资源集团有限公司简称:江南人才集团,集团总部位于湖北武汉,多年来,集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念,依托完善的服务管理体系,在猎头服务、---、劳务---、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树,致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。







企业哪些工作适合劳务外包?

招聘新员工。

      做过hr的都懂,每年企业招聘季招聘员工是很需要花费很多人力物力的,一场招聘完成,合适的人选没有一个,自己还累的要死。很难在短期内满足公司的用工需求的,这时---就能帮到企业,企业把招聘业务外包给劳务外包公司,---在一定程度上能减轻人事部门的运作费用,降低企业负担。还可---在公司规定时间内或者短时间内、以更广的渠道找到更合适的人才,何乐而不为呢?





一、企业进行劳务外包应注意事项  

1、根据自身企业的发展情况进行决策,不要被大环境所影响。其实现实生活中一个企业在进行决策是往往会受到外界是很容易受到大环境的影响,就常见的就是“跟风”现象。

  2、明确自己的劳动---的项目。企业在进行“劳动---”时,必须对这个合作过程有一个大概的了解,---是关于企业的主要职能这方面,好由企业本身掌握。如果只是企业的非中心项目,可以适当通过劳动---进行分配,这样也可以帮助企业减少繁琐的工作,让企业---自身的发展战略。




 提供相关的劳动关系咨询、人事策划:

  1、 根据用人单位自身的需求提供相应的人力资源规划方案。

  2、 进行人事劳资方面的法律政策咨询,协助处理劳动---等。

  代理人事、业务:

  1、 劳务外包机构根据用人单位要求为员工---社会保障、发放工资等。

  2、 办理员工录用、退工手续、保管员工档案。

  3、 代理员工技术---评定。

  4、 、组织关系接转等手续。







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