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做grs的好处

grs的好处

现如今，grs被品牌商、adidas、h&m、zara、优衣库、nike、宜家、等各品牌-了整个产业链，关联所有的供应链并从原料到生产加工后贸易到品牌，上至品牌商，下至面料商行。为什么众多品牌如此看重grs，grs有什么好处？

1、通过grs之后可提升企业的“绿色”和“”的市场竞争力；

2、拥有了标准的回收材料标识；

3、优化了企业的品牌意识；

4、能得到全球性-，让企业更容易走向国际化舞台；

5、企业就有机会纳入国际买家和的采购名单。

grs正在被越来越多的品牌商所看重，随着工厂的增加，未来的标准必然会进一步加强，早一日做好grs，工厂就能够早-成为-和零售-的供应商，早做早接单，为企业带来源源不断的订单！

  重要是让零售商和消费者了解特定产品的哪些部分是再生材料，以及在供应链中如何处理这些材料。         grs007

grs

一、grs

全球回收标准grs是由世优cu于2008年制定，并于2011年1月1日将所有权转让给了美国纺织品-te。该标准的上一版本grs 3.0于2014年发布。grs 4.0替代grs 3.0，自2017年7月1日起生效。了grs3.0的网站应于2018年7月1日起遵循grs 4.0。 grs的下一次定期修订是2021年。csr，00，719通过grs查询

全球回收标准grs是一项国际、资源和的产品标准，规定了回收内容、产销-链、社会和环境事件以及化学品-的第三方要求。grs的目标是增加产品中回收材料的使用，并减少/消除其生产所造成的危害。

二、grs的重点

grs属于追溯性，也就是说从供应链的源头到成品出货都是需要做grs的，因为需要监控产品在生产过程中是否-总量平衡，所以在我们出货的时候需要给下游客户开具tc证明，而开具tc证明必须要有grs-，所以本质上来讲，客户要的是tc交易证明，因为我们开了，下游客户才可以给他的客户开。csr，00，719通过grs查询

三、grs的流程

我们要先选择发证的机构，向机构提交申请，机构那边会出具合同，签约后机构会安排审核时间，在审核之前，我们要按照机构的审核清单，准备好相应的文件，以及现场硬件设施要符合标准，通过审核后，机构会给我们颁发grs-。通过grs查询

四、贸易公司与工厂做grs有什么区别

相对于工厂来说，贸易公司grs比较简单，因为-现场硬件环境，所以费用也会比工厂便宜些，对于周期来说，大部分机构贸易公司的周期要比工厂快一些，当然有些机构在周期上，贸易公司和工厂基本没什么区别的，这个要看具体机构的选择而定。通过grs查询

grs的要求通过grs查询

一、grs回收材料的要求：全球回收标准适用于任何至少含有20%回收材料的产品。

      从回收阶段开始，每个生产阶段都必须经过，即从原料--生产--加工--贸易--品牌等每一个环节都必须经过，并z终在企业对企业交易中结束于z后的卖方。材料收集和材料集中地点需要经过自我声明、文件收集和现场访问。通过grs查询csr+00+719

二、grs供应链要求：生产要求的应用、生产和贸易通过grs查询

1、参与 grs 产品生产和贸易的组织须遵守 grs 。“全球回收标准”要求遵守“含量声明标准”的要求，“声明的材料”被替换为“grs 材料”。

2、所有进入供应链的回收材料应具有经-的机构颁发的有效交易-tc。

3、应在每个现场分别记录每个批次的消费前和消费后材料含量百分比，并记录在交易-上。

4、grs 产品年营业额少于 10,000 美元的交易商，以及仅向z终消费者销售的零售商免除义务；只要它们不重新包装或重新标记 grs 产品。grs 产品年度营业额少于 10,000美元的豁免交易商，必须由-的机构注册，并在其年营业额超过 10,000 美元后，或者计划重新包装或重新标记 grs 产品时立即通知机。

5、如果在回收和未经利用的投入之间存在生产损失率不同的情况，组织应通过其每种材料的平衡公式来解决这个问题，以表明所做的计算可解释该差异。

6、grs 产品的买家将负责为须的投入材料的具体标准或要求设定进一步的要求。这些附加要求独立于 grs 及其过程。

grs两大职业健康安全两大危害，一是健康危害，二是职业危害，借审核机构问卷清单上面的问题，对比工厂自身存在的问题进行-。                                                 grs007

健康危害：

是否有人员负责机械安全？

生产机器是否定期检查和维护？

机器在合适的地方是否有紧急停止开关？

电气系统是否定期检查和维护达到工业标准？

建筑物柱子、衡量、墙体或楼梯是否没有任何-裂缝或其他变形？

工厂是否实施项目来识别、评价并控制机械安全危害例如，冲压机、切割机等？

职业危害：

工厂实施的机制/程序是否识别、评价和控制需要体力的工作，如人工操作、提重物、高度重复性作业、及其他需体力的工作，以预防工作相关的伤害？

若控制健康安全危害需要使用个人防护用品(ppe)，例如护目镜、安全鞋、头盔、耳塞、面罩、皮肤护具等，工厂是否提供员工这些设备？

工厂是否向所有员工支付这些个人防护用品的费用？

否有程序记录与工作相关的伤害和事故？

急救箱是否存储供给充足？

在过去是否有与工作相关的伤害，工厂是否实施调查来判定根源，并实施有文件记录的纠正措施？