安全风险评估过程要---遏制重---事故，高度关注暴露人群，兰州企业双重预防机制，---重大危险源、劳动密集型场所、高危作业工序和受影响的人群规模。安全风险等级从高到低划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险，分别用红、橙、黄、蓝四种颜色标示。要依据安全风险类别和等级建立企业安全风险数据库，绘制企业“红橙黄蓝”四色安全风险空间分布图。
风险分级---体系是------治理体系的“基础”。 根据风险分级---体系的要求，企业组织实施风险点识别、危险源辨识、风险评价、典型措施制定和风险分级，企业双重预防机制创建情况，确定风险点、危险源为------的对象，即“---点”。 通过------，企业双重预防机制工作，可能发现新的风险点、危险源，进而对风险点和危险源信息进行补充和完善。 风险分级---： 风险分级---是指按照风险不同级别、所需---资源、---能力、---措施复杂及难易程度等因素而确定不同---层级的风险---方式。 风险分级---的基本原则是：风险越大，---级别越高；上级负责---的风险，下级必须负责---，并逐级落实具体措施。
双重预防机制则仅针对安全管理全要素中的两个---要素——风险和---，其涉及范围更小，危化企业双重预防机制工作方案，但针对性---，工作要求更深入。通过双重预防机制的成功创建，企业能满足安全生产标准化中对相关涉及要素的要求，双重预防机制与安全生产标准化两者之间并不冲突，而是一个有机整体。对双重预防机制的作用认识不足部分企业认为双重预防机制是---主管部门---的行为，并非企业因自身需要而主动开展，造成对双重预防机制认识和理解不足，缺乏开展工作的内在动力、工作主动性不强、重形式、轻运行，导致风险辨识和------治理工作不深入、不、重点不---，存在针对风险提出的措施针对性不强等问题。
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