1、治安管理，对物业区域内违反《治安管理条例》的行为进行制止，并报有关---处理。如偷盗他人财物等。对于物业区域内妨碍他人正常生活的行为进行禁止。如发出噪音、污染，乱扔杂物，搭建各类-建筑、流动摊贩等。
2、消防管理，其内容主要是预防和控制火灾的发生，如防火安全宣传，及时扑灭火灾，消防器材的保养和维修等。
3、车辆交通管理，主要是搞好车辆停放和交通安全管理，活动保安公司，---车辆和行人的安全。
自诞生以来，保安公司，保安行业主要以人防为主，属劳动密集型产业，人力资源对于行业的正常运转有着---的作用。未来，
然而，现实却是保安员的重要性与其应受到的重视并不相称，诸如保安员的社会---、工资---、培训教育、职业规划等方面仍不尽如人意。这直接导致了保安员流失率高、队伍不稳定的后果。而流失过快、人难招又成为目前部分保安从业单位在招聘人员时“宁滥勿缺”的原因，他们一味降低保安员的入职标准，甚至不培训即仓促上岗，这样的服务只能接受低服务费的现实，致使行业更难吸引人、留住人，进入循环，埋下发展---。
一个成熟的行业是吸引从业者的行业，是能够留住从业者的行业，唯此才能为其自身发展提供永续向前的动力。人无远虑，保安公司，必有近忧；深谋远虑，方能解忧。当前，我们要做的就是尊重和善待保安员，完善其工资和保险等---待遇，为其提供培训教育的机会，搭建个人发展的平台，让保安员能够拥有一个美好的今天，进而为保安行业铸就一个的明天！
1、加强提高各方面素质。
2、熟悉小区治安岗位职责、任务、工作要求，掌握小区内的保安工作规律及特点，加强重点岗位的安全防范。
3、服从，听从指挥，做到令行禁止、遇事-。
4、遵守的法令、法规，做到---办事。
5、熟悉本岗位的职责和工作程序，---完成工作任务。
6、坚守岗位保持---，注意发现人、事、物，预---安---的发生。
7、积极配合卫生、绿化、维修等其它服务，防止破坏，不能制止解决的问题向值班室或管理科报告。
8、-奉公，坚守原则，是非分明，---同不发分子做斗争。
9、不得在住宅小区内介绍或从事任何商业活动，不得接受业主赠与的财物。
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