企业必须要团建吗?
团建的---性是什么?
当您提出这个问题的时候,
---您,
您已经向成为一名
---领i导者的方向迈进了一大步 。
团建在现代企业中发挥着
举足轻重的作用。
每一个高i效的团队,
为公司创造出---价值,
会带动整个公司的业绩。
团队建设重要的是团队精神。
团队成员间就会为
共同的目标不断奋斗,
达到令人满意的结果。
团建的重要性---,对公司来说有百利而无一害。
公司团队建设的意义,可以简单的总结为以下四点:
1、团队具有凝聚功能。任何组织群体都需要一种凝聚力。团队精神则通过对群体意识的培养,通过员工在长期的实践中形成的习惯、信仰、动机、兴趣等文化心理,来沟通人们的思想,引导人们产生共同的使命感、归属感和认同感,反过来逐渐强化团队精神,产生一种---的凝聚力。
2、团队具有目标导向功能。团队精神的培养,使员工齐心协力,拧成一股绳,朝着一个目标努力。
3、团队具有控制功能。员工的个体行为需要控制,群体行为也需要协调。团队精神所产生的控制功能,是通过团队内部所形成的一种观念的力量、氛围的影响,去约束规范,控制职工的个体行为。这种控制不是自上而下的硬性强制力量,而是由硬性控制向软性内化控制;由控制职工行为,转向控制职工的意识;由控制职工的短期行为,转向对其价值观和长期目标的控制。因此,这种控制更为---有意义,而且容易深入人心。
4、团队具有激励功能。团队精神要靠员工自觉地要求进步,力争与团队中i优i秀的员工看齐。而且这种激励不是单纯停留在物质的基础上,还能得到团队的---,获得团队中其他员工的尊敬。所以说团队建设是非常需要的。
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