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在典合同编-一审稿353条第3款之前，我国立法中并不存在违约方解除合同的规定。但冯玉梅案早在2004年便横空出世，并登上2006年人院公报，在司法领域了“违约方解除合同规则”。随后的审判实践大量援引冯玉梅案确立的个案规则，逐步发展升级为类案规则，并终促成了《九民纪要》第48条“违约方-解除”规范的出现。在这一点上，司法既是者，也是-者。违约方解除合同规则来自于司法实践，旨在解决商事交易中的合同僵局。合同僵局是非违约方主张继续履行、违约方主张解除合同的诉求冲突导致的必然结果，在实践交易中大量真实存在。如果-善解决，必然带来重大效率损失，对双方当事人和社会来说都是一种无谓的消耗。现行法情势变更原则、继续履行排除规则等都有其特定指向，德国法重-由解除规则并不成功，均无法有效化解合同僵局。因此，典起草-违约方解除合同规则写入典是回应社会现实需要、实现典制度-的良机。违约方解除合同规则是合同解除的例外规则，有着严格的-条件和适用范围。它不会颠覆合同严守原则和诚实-原则，不会带来额外的道德风险，也并不违反我国既有法律传统。起草中的典写入违约方解除合同规则，既是-，也是可行的。

【公司破产赔偿顺序】

根据《企业破产法》d一百一十三条的规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益-后，按下列顺序清偿：

(一)破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;

(二)破产企业所欠-;

(三)破产-。

破产财产不-清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例进行分配。

破产费用是指：

(一)破产-的诉讼费用;

(二)管理、变价和分配-人财产的费用;

(三)管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用。

共益-是指：

(一)因管理人或者-人请求对方当事人履行双方均未履行完毕的合同所产生的-;

(二)-人财产受无因管理所产生的-;

(三)因-人不当得利所产生的-;

(四)为-人继续营业而应支付的劳动报酬和社会保险费用以及由此产生的其他-;

(五)管理人或者相关人员执行职务致人损害所产生的-;

(六)-人财产致人损害所产生的-。